Requisitos para trabajar en Correos: Trámites, Selección, Funciones y Oposiciones

Correos es la empresa estatal de correspondencia postal y cuenta con más de 2250 oficinas en todo el país. Se encuentra organizada en zonas de reparto a través de todas las provincias en las que se asignan las correspondencias y se distribuyen los envíos.

Además, cuenta con una oficina virtual mediante la que se gestionan la mayoría de sus solicitudes diarias. Gracias a su crecimiento constante, es posible obtener un empleo estable y de calidad aquí.

A continuación te mostramos los requisitos necesarios para las oposiciones y trabajar en Correos. Te explicaremos como es el proceso de selección, la fase de oposiciones y cuánto dinero puedes llegar a ganar.

Requisitos para oposiciones a Correos

Veamos a continuación cuáles los requisitos exigidos para opositar en Correos:

  • Tener más de 18 años.
  • Titulación de Graduado de la Educación Secundaria Obligatoria o equivalente. Contar con una titulación superior será valorado positivamente a la hora de optar a cargos superiores.
  • No padecer ninguna enfermedad, ni limitaciones físicas o psíquicas que impidan el cumplimiento de las labores diarias.
  • No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.
  • Tener los permisos laborales reglamentarios.

Estos condiciones son similares a otros requisitos para opositar.

Cómo trabajar en Correos: Trámites y proceso

Si quieres optar a una plaza de trabajo en Correos, tienes que aprobar la fase de oposición. Esta cuenta con una serie de pruebas que determinará tu talento y capacidad para cubrir las vacantes disponibles.

¿Qué necesito para opositar en Correos?

Para opositar, solo necesitas cumplir con los requisitos exigidos y prestar atención a las oposiciones provinciales. Recuerda que las convocatorias se publican según las necesidades de cada provincia y no existe una fecha exacta.

¿Hay más pruebas?

Las pruebas de la fase de oposición son las siguientes:

  • Prueba de conocimientos: Se trata de un examen teórico con preguntas asociadas al temario.
  • Prueba psicotécnica: Consta de 10 preguntas de tipo personal.

¿Puedo entrar a trabajar a Correos sin oposiciones?

Sí, pero sin ser fijo. Puedes tener un puesto de trabajo en Correos a través del sistema de oposiciones y de la Bolsa de Trabajo, aunque estos trabajos suelen ser temporales.

¿Qué puestos de trabajo hay en Correos?

Veamos cuáles son los tipos de puestos de trabajos disponibles en Correos:

  • Personal de reparto: Son los encargados de distribuir y entregar las cartas y los paquetes postales. Mantienen una relación directa con los clientes. Utilizan vehículos facilitados por la entidad para desempeñar la labor.
  • Agente y clasificación: Realizan la tarea de clasificación manual o automática de los productos postales, así como las operaciones de carga y descarga, y tareas administrativas elementales.
  • Atención al cliente: es uno de los puestos de mayor importancia dentro de la organización. Atienden a los clientes, ofrecen información y promocionan los servicios. Reciben y entregan los productos postales en la red de oficinas. Hacen la clasificación y el encaminamiento de los envíos.
  • Personal Administrativo: Realizan todas las tareas administrativas del negocio. Organización y actualización de bases de datos, hojas de cálculo, archivos de documentación. Dirección del personal a su cargo. Atención telefónica de clientes internos y externos.

La Bolsa de trabajo de Correos

La Bolsa de Trabajo de Correos se trata de una serie de ofertas para puestos puntuales. En general, estos trabajos son por un tiempo limitado, que te sirve para reunir calificaciones y méritos para futuras oposiciones.

Tienes que estar atento para poder aplicar a alguno de estos trabajos, porque las publicaciones se hacen de manera esporádica. En el proceso de selección se exige una prueba para ser admitido, que es mucho más sencilla que las de oposición.

Todo el proceso y condiciones para el empleo es similar a otras selecciones de funcionariado, como los requisitos para ser funcionario de prisiones.

Oposiciones a Correos: Cómo son los exámenes

Los exámenes de la fase de oposiciones son distintos para cada tipo de vacante solicitada. Sin embargo, la estructura principal de las pruebas es similar. Veamos cómo son:

  • Prueba Común: Incluye 50 preguntas generales del temario oficial, así como las 10 preguntas del examen psicotécnico.
  • Prueba específica: Trata de 40 preguntas del temario oficial, asociadas a la vacante a la cual aspiras.

En total, la prueba de conocimientos consta de 100 preguntas que incluyen las 10 psicotécnicas, y tiene una duración de 90 minutos.

¿Cuánto tiempo se necesita para preparar oposiciones a Correos?

La mejor forma de prepararte es estudiar el temario completo y actualizado, así como practicar con los libros de test de exámenes. Si logras ser constante, puedes lograrlo en 2 o 3 meses.

¿Cuándo son los exámenes de correos?

Una vez publicadas las convocatorias, encontrarás la información referente a la forma y el plazo de la presentación de los exámenes. 

¿Dónde inscribirse Oposiciones Correos?

Para inscribirte tienes que estar atento a la web de Correos, ya que las convocatorias se publican cuando hay plazas disponibles. No existe un calendario establecido. 

¿Cuántos aciertos hay que tener en el examen de Correos para aprobar?

Para aprobar la prueba, necesitarás acertar por lo menos el 50% de las preguntas. Sin embargo, mientras más aciertos tengas será mejor, porque esos puntos suman al momento del reparto de las plazas.

Qué ocurre si no cumplo alguno de los requisitos y apruebo las oposiciones

Si no cumples con algunos de los requisitos exigidos no podrás ingresar a Correos, a pesar de haber tenido un buen desempeño en la oposición.

Qué pasa si apruebo el examen y no consigo plaza

Es posible aprobar el examen y no conseguir una plaza, porque también se toman en cuenta los méritos de los aspirantes. Las personas con mayores méritos tienen más posibilidades.

Se recomienda reunir méritos a través de trabajos puntuales que se ofrecen en la bolsa de trabajo y luego volver a participar en las oposiciones. Esto te hará un candidato más viable para ingresar en la plantilla fija de Correos. 

Más dudas sobre requisitos para trabajar en correos

Veamos a continuación las preguntas comunes referentes al trabajo en Correos:

¿Cuánto gana un empleado de correos?

Según la opinión de los trabajadores, los salarios de correos son atractivos, cubren las expectativas y son acordes a las tareas requeridas y al nivel de especialización.
Un ayudante en Correos puede ganar 1200 euros al mes. El personal oficial base y de reparto obtiene salarios alrededor de los 1300 euros mensuales. Y las categorías profesionales cuentan con sueldos superiores. Por ejemplo, un técnico superior posee un salario por el orden de 2800 euros mensuales.

¿Qué horario tiene un trabajador de correos?

Un trabajador de Correos posee una jornada de horario continuo. Trabaja 7 horas seguidas que pueden ser desde las 8:00 hasta las 15:00, o desde las 11:00 hasta las 18:00.

¿Se pueden cubrir sustituciones?

Sí. Para ello tienes que estar atento a la bolsa de trabajo de Correos, porque allí en donde aparecen este tipo de vacantes. Por lo general, se trata de vacaciones o bajas médicas que necesitan ser cubiertas.

¿Vale la pena trabajar en correos?

Trabajar en Correos te puede ofrecer una estabilidad laboral con condiciones cómodas y un ambiente amigable. Además, contarás con opciones de traslados hacia otras zonas del país, en caso de que necesites cambiar de lugar de residencia.
Además, dispones de 40 días anuales de vacaciones, así como acceso a permisos para resolver asuntos propios.

¿Es difícil encontrar trabajo?

Correos es una empresa en crecimiento que en muchas ocasiones requiere de más personal. Por eso, las oportunidades de ingresos son muchas. Así que si reúnes los requisitos exigidos y quieres trabajar en Correos, tienes que estar atento a las convocatorias en tu comunidad.

¿Qué opinan sobre trabajar y opositar para correos?

Según lo que expresan los empleados, trabajar en correos significa una buena oportunidad de crecimiento. La empresa se esmera en entregar un buen servicio a sus clientes y cuentan con normas exigentes. Aun así, trabajar allí es muy beneficioso y relativamente cómodo.

Si estás buscando trabajo, es buena idea empezar a prepararte para aplicar a las convocatorias de oposiciones.

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